昨日，记者从发布的春季求职竞争周报(3.16-3.20)了解到，与前一周相比，复工第七周企业招聘需求涨势回落，随着企业回血、线上面试等求职方式的普及，蓄势跳槽的职场人进一步增加，全国人才市场在供需两侧都逐渐接近春季峰值。华宇注册

 

数据显示，36.45%受访者的所在企业已全面复工，另有55.22%表示企业按照不同部门、地区和产能实行部分复工。其中，万人以上大企业由于抗风险能力高，且管理制度成熟，全面复工率超五成;而规模在20人以下及20-99人的小微企业中，全面复工企业分别占比28.15%与29.08%。

 

“第七周还有一个值得关注的情况，在就业市场回温的大环境下，人才流动性也随之加大，66.14%的受访职场人表示有跳槽动作。”该负责人表示，疫情对企业与职场人所带来的冲击正在减退，企业的人才需求量增长趋缓，而就业市场的竞争还在进一步加剧，职场人纷纷将跳槽计划提上议程。

 

然而，在职业发展的信心上，第七周46.43%的职场人认为就业环境在疫情下更加艰难，“乐天派”则占到23.86%。反观跳槽情况，部分计划换工作的职场人职业心态并不乐观。华宇平台官网注册

 

复工第七周的五大亮点行业依次为：酒店/餐饮、媒体/出版/影视/文化传播、零售/批发、大型设备/机电设备/重工业与仪器仪表及工业自动化行业。其中，酒店/餐饮业招聘职位数与简历投递量环比增速都维持在20%上下。

 

薪酬水平如何呢?复工第七周平均薪酬也趋于稳定，平均招聘薪酬为8758元/月，较上一周小幅下降0.69%。从行业上看，基金/证券/期货/投资行业以12029元/月的平均薪资位居第一高薪行业。